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养老护理员新国标是“补缺”

□王旭东

据10月17日《中国青年报》报道,近日,人力资本和社会保障部、夷易近政部联合颁布《养老照料护士员国家职业技能标准(2019年版)》,环抱增添职业技能要求、放宽入职前提、拓宽职业空间、缩短晋级光阴等方面做了重大年夜改动。

新国标由问题倒逼而孕育发生。一边是2.49亿老年人和4000万掉能半掉能老年人,一边是现在仅有30万名养老照料护士从业职员。伟大年夜的缺口若何在较短光阴内“补缺”?这是摆在社会眼前的大年夜问题。有些工作可以等一等,而这么多的老年人“等不起”。这次相关标准的“低落”,是本着量力而行的精神,从实际启程,“不讲教条”,这样一来就会让很多人“相符前提”,从而让更多人加入到养老照料护士员步队之中。

让“缺口”成为政策的风口。养老照料护士事情是一项职业、一个岗位,也是就业的一个选择。尤其对付“40、50”群体和岁数不大年夜的老年人来讲,这将是一次就业的新机遇。因势而谋、应势而动、顺势而为,经由过程相关政策和标准的及时调剂,就会成为匆匆进就业的政策风口。

是“补缺”而非“补差”。有人担心,低落标准、放宽前提会否影响到照料护士质量与水平。着实,有些标准的低落与放宽并不直接影响到从业职员的整体本质。比如,照料护士员的“无学历要求”,低学历者未必不称职,只要掌握照料护士的基础常识与技能就能胜任。此外,新国标还规定,将开展养老办事人才培训提升行动,加强对从业者的培养培训等。“轻学历、重技能”才是关键。

让“夕阳财产”迎来旭日。“关心白叟,便是关心自己。”无论是从“夕阳财产”的康健成长,照样从引发“银发经济”的生气愿望,只有让政策“永世年轻”、与时俱进,才能实现“夕阳红”,让“夕阳财产”迎着旭日提高。老有所养、老有所依、老有所学、老有所教、老有所乐、老有所安……实现这一目标必要全社会的合营努力。

原标题:养老照料护士员新国标是“补缺”

值班主任:李欢

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